十年探索，十年积累，寿而康从单体养老院发展成为拥有10余座养老机构的连锁集团公司。

寿而康董事会一直致力于护理队伍建设，对护理技能的专业化、规范化、标准化建设，坚持不懈地进行探索。曹野董事长常常鼓励、鞭策全员：我们的硬件设施肯定达不到最好，但，各方面的服务一定要力争最好！

养老，拼的就是服务，护理技能又是其中尤为重要的一环。面对全社会日益提高的养老需求，寿而康坚持外训内培、轮值交流等多种形式，培训提高护理团队的护理技能和素质。在此基础上，董事会决定于今年起，全系统开展护理员职级评定工作，设“铜牌”、“银牌”、“金牌”、“钻石”四个等级，薪酬待遇与职级挂钩。

董事会要求：职级评定工作是一件关乎企业生存、发展的大事，必须精细严谨；坚持公平、公正、公开，以评促提高的原则，职级评定标准严格按照《国家养老护理员等级标准》执行。

职级评定由公司健康管理部牵头，各单位认真组织，全体护理员踊跃参加，经过三个月的理论＋实操竞技，各院初评、公示（广泛征求住养老人及家属、员工意见），复评、公示、初审（公司各部门负责人），再公示、报董事长审定。最终，三位护理员脱颖而出，荣获“铜牌护理员”称号！

图为：曹野董事长亲自为“铜牌护理员”获得者，李小东同志颁发荣誉证书、授“铜牌护理员”徽章 。

“铜牌护理员”获得者，成都市武侯区寿而康老年颐养中心护理员李小东同志日常工作。

公司任孝忠副总经理代表公司向“铜牌护理员”李运香同志颁发荣誉证书、授 “铜牌护理员” 徽章。

“铜牌护理员” 获得者，寿而康双桂社区嵌入式养老服务中心李运香同志日常工作。

公司王小梅监事长、公司运营中心执行经理汪茜，代表公司向“铜牌护理员”韩玉方同志颁发荣誉证书、授 “铜牌护理员”徽章 。

“铜牌护理员”获得者，重庆市市级示范养老院一一潼南区桂林寿而康社区养老服务中心，护理员韩玉方同志日常工作。

回望来路风雨兼程，

畅想未来壮怀激烈。

在寿而康董事会的坚强领导下，通过全体寿而康人的不懈努力，寿而康的职业技能、服务水平，一定能满足人们对养老日益提高的需求！